In Strategisch Management worden verschillende disciplines geïntegreerd tot een globale bedrijfsstrategie. Hierbij wordt in de eerste plaats voldoende aandacht besteed aan een grondige analyse van de onderneming, vooral kwalitatief en in mindere mate kwantitatief. Je zal in groep een reële bedrijfssituatie analyseren. Op basis van deze analyse zal je een totaalplanning voor de toekomst opstellen, gaande van doelstellingen tot actieplannen.
A. Algemene competenties
- 01. Denk- en redeneervaardigheid
- 02. Informatie verwerven en verwerken
- 03. Kritisch reflecteren
- 04. Projectmatig en methodisch handelen in functie van creatieve kennisontwikkeling
- 05. Leiding geven
- 06. Beschikken over het vermogen tot communiceren van informaties, ideeën, problemen en oplossingen, zowel aan specialisten als aan leken
- 07. Een ingesteldheid tot levenslang leren hebben
B. Beroepsgerichte/ Algemeen wetenschappelijke competenties
- 08. Teamgericht kunnen werken
- 09. Oplossingsgericht kunnen werken in de zin van het zelfstandig definiëren en analyseren van complexe probleemsituaties in de beroepspraktijk en het kunnen ontwikkelen en toepassen van zinvolle oplossingsstrategieën
- 10. Besef hebben van maatschappelijke verantwoordelijkheid samenhangend met de beroepspraktijk
C. Beroepsspecifieke competenties
A. Volgtijdelijkheid
B. Competenties