Beheer van een verzekeringsdossier van een KMO.
A. Algemene competenties
- 01. Denk- en redeneervaardigheid
- 02. Informatie verwerven en verwerken
- 03. Kritisch reflecteren
- 04. Projectmatig en methodisch handelen in functie van creatieve kennisontwikkeling
- 06. Beschikken over het vermogen tot communiceren van informaties, ideeën, problemen en oplossingen, zowel aan specialisten als aan leken
- 07. Een ingesteldheid tot levenslang leren hebben
B. Beroepsgerichte/ Algemeen wetenschappelijke competenties
- 09. Oplossingsgericht kunnen werken in de zin van het zelfstandig definiëren en analyseren van complexe probleemsituaties in de beroepspraktijk en het kunnen ontwikkelen en toepassen van zinvolle oplossingsstrategieën
C. Beroepsspecifieke competenties
- C01 De rol van informatiebeheerder.
- C02 De rol van analist.
- C03 De rol van adviseur.
- C04 De rol van coördinator.
Toelichting:
De studenten leren een verzekeringsdossier van een KMO analyseren en optimaliseren. Hiervoor vragen ze eerst advies aan verzekeringstussenpersonen die KMO-dossiers beheren voor advies (hoe prospecteren, hoe een dossier aanleggen,..).Ze vinden een bedrijfsleider bereid mee te werken aan de doorlichting van zijn verzekeringsdossier en presenteren de resultaten.
A. Volgtijdelijkheid
B. Competenties
A. Type
- materiaal op WWW
- Andere: zelf verzamelen door middel van interviews, Assurb
B. Verplichte leermiddelen
C. Aanbevolen leermiddelen
A. Types
- oefenpracticum
- groepswerk
- labo en werkcollege
- bedrijfsbezoeken
B. Omschrijving
A. Types
B. Omschrijving
Alle activiteiten gebeuren onder permanent toezicht van de lector.